Remuneratie

De kredietcrisis heeft in 2009 geresulteerd in een aantal aanbevelingen voor de bezoldiging van bestuurders en hoger management. Nadat de Nederlandse corporate governance code (“de Code”) eind 2008 was aangepast, hebben De Nederlandse Vereniging van Banken (NVB), De Nederlandsche Bank (DNB) en de Autoriteit Financiële Markten (AFM) in 2009 een aantal aanbevelingen op het vlak van bezoldiging gedaan. Deze aanbevelingen hebben hun weerslag gekregen in de Code Banken en de Principes voor een beheerst beloningsbeleid.

De raad van commissarissen heeft het bezoldigingsbeleid 2009 daarom opnieuw moeten beoordelen en is tot de conclusie gekomen dat het Bezoldigingsbeleid 2009 dient te worden herzien. Om deze reden heeft de raad van commissarissen tijdens de algemene vergadering van 2010 een nieuw bezoldigingsbeleid ter vaststelling voorgelegd (“Bezoldigingsbeleid 2010”), deze is goedgekeurd door de Algemene aandeelhoudersvergadering.

Klik op onderstaande documenten voor de volledige versie van het remuneratierapport en het bezoldigingsbeleid uit 2010, 2009 en 2008.